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20/10/2016

Talent at Work celebra una nueva jornada en la Universitat Politècnica de Catalunya con el apoyo de Banco Santander a través de Universia

  • Talent at Work realiza una ruta por diferentes universidades españolas para dar respuesta a las preocupaciones laborales de los jóvenes. La jornada en la UPC será el 27 de octubre a partir de las 10:00 horas en el Campus Nord.
  • Representantes de las áreas de recursos humanos de Deloitte, Grifols, Grupo Cobra y Prysmian Cables asesorarán a los jóvenes universitarios sobre las competencias y cualidades que buscan en los candidatos.

Madrid, 20 de octubre de 2016. Los estudiantes y titulados de la Universitat Politècnica de Catalunya (UPC) podrán participar en la jornada de promoción de talento y desarrollo de capacidades profesionales que se celebrará el próximo jueves 27 de octubre en el Aula Master del Aulario A3 del Campus Nord (c/ Jordi Girona, 1-3, Barcelona) a partir de las 10 am.

Talent at Work tiene el objetivo de mejorar la empleabilidad y potenciar el talento de los jóvenes universitarios, y consiste en una ruta por diferentes universidades españolas para dar respuesta a las preocupaciones laborales de los jóvenes, uno de los colectivos con mayor número de desempleados del país. Es una idea de Human Age Institute –proyecto promovido por ManpowerGroup- y de la Comunidad Laboral Universia-Trabajando.com, una iniciativa líder en Iberoamérica en gestión de empleo para jóvenes respaldada por Banco Santander a través de Universia.

Los asistentes a la jornada Talent at Work en la Universitat Politècnica de Catalunya disfrutarán de la conferencia impartida por Silvia Leal, mentora del área de Transformación Digital de Human Age Institute, quien comentará el potencial de las nuevas tecnologías en el ámbito profesional. Los estudiantes tendrán además la oportunidad de conocer de primera mano las necesidades laborales de grandes empresas de la zona que, en esta ocasión, se trata de representantes de Deloitte, Grupo Cobra, Grifols y Prysmian Cables. Durante la sesión, los asistentes participarán en varios talleres prácticos sobre cómo construir su propia marca personal y recibirán asesoramiento personalizado de la mano de expertos de recursos humanos.

En palabras de Silvia Leal, quién moderará el debate de los directores de recursos humanos, “en plena globalización, donde la competencia ha aumentado y adquirido dimensiones internacionales y la tecnología e innovación dominan casi todos los ámbitos de la sociedad, los asistentes tendrán la oportunidad de conocer de primera mano cuáles son los perfiles y las competencias más demandadas por las empresas de hoy”.

Esta nueva sesión -de las más de 75 programadas hasta 2018- persigue favorecer el diálogo entre directivos de recursos humanos, empresarios y universitarios para ayudar a los futuros profesionales a aprovechar sus capacidades, habilidades, pasión y compromiso, y así facilitar su acceso al mercado laboral cada vez más competitivo y exigente.

Todos aquellos interesados en asistir a la jornada “Talent At Work – Universitat Politècnica de Catalunya” con edades comprendidas entre 18 y 35 años, pueden conseguir su acreditación aquí. Más información: http://www.talentatwork.es/

Sobre Human Age Institute
Human Age Institute es un espacio de referencia, impulsado por ManpowerGroup, donde debatir, investigar y profundizar en el ámbito del talento. Esta iniciativa sin ánimo de lucro nace en base a unas premisas claras: potenciar el impacto del talento en la sociedad; unir a las personas que hacen del talento su razón de ser; fomentar el talento creativo e innovador y contribuir a que las compañías sean más humanistas, situando el talento como motor de transformación de las organizaciones. A través de Human Age Institute, ManpowerGroup pretende retornar a la sociedad el conocimiento de quienes creen en las personas, muestra de ellos son los programas “Talent at Work” que pretenden mejorar las competencias y la empleabilidad de más de 5.000 jóvenes cada año. www.humanageinstitute.org  

Sobre la Comunidad Laboral Universia-Trabajando.com:
La Comunidad Laboral Universia – Trabajando.com, líder iberoamericano en gestión de empleo para jóvenes, ha publicado en 2014 más de 2,8 millones de ofertas de empleo y cuenta con 14,7 millones de currícula en base de datos.

Trabajando.com nace el año 1.999 como el primer portal de empleo en iniciar operaciones en Chile. En la actualidad tiene presencia en 11 países, (Argentina, Brasil, Chile, España, Portugal, Perú, Colombia, Venezuela, Puerto Rico, Uruguay y México) convirtiéndose así en la comunidad laboral líder de Iberoamérica. Trabajando.com es más que un portal de empleo, es una comunidad laboral formada por una amplia red de sitios asociados entre los que se encuentran importantes universidades, institutos, cámaras de comercio, asociaciones empresariales y municipios; entre otros.

Universia, referente internacional de relación universitaria y de empleo joven, cuenta con el mecenazgo del Banco Santander desde su creación. Tiene en la actualidad 1.401 universidades socias, que representan a 19,2 millones de profesores y estudiantes universitarios. La red de universidades y sus socios para empleo y servicios digitales cerraron el año 2015 con una media mensual de 13,8 millones de usuarios únicos y 1,3 millones de seguidores en redes sociales. Más información: http://www.universia.net/trabajando/ 

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