Sobre nosotros
Santander es un banco comercial con presencia global que se caracteriza por sus grandes números: 176 millones de clientes, 3,5 millones de accionistas y más de 204 mil empleados.
Nuestros negocios globales
Banco Santander se organiza en torno a cinco negocios globales: Retail & Commercial Banking, Digital Consumer Bank, Corporate & Investment Banking, Wealth Management & Insurance y Payments.
Nuestra cultura
En 2015, comenzamos un nuevo capítulo en nuestro banco con el lanzamiento de The Santander Way. Desde entonces, nuestra cultura nos ha unido y guiado, desde las sucursales hasta el Consejo de Administración, pasando por el back-office.
¿Cómo iniciar tu camino en Santander?
Antes de postularte, te invitamos a conocer quiénes somos, qué hacemos y cómo generamos impacto en nuestros clientes y comunidades. Visita nuestra web y nuestras páginas en LinkedIn para descubrir cómo es trabajar aquí y qué opinan las personas que ya forman parte del equipo. Informarte te ayudará a tomar una decisión alineada con tus intereses y a prepararte mejor para cada etapa del proceso.
Una buena postulación comienza con leer con atención la oferta y asegurarte de cumplir lo que solicita en la descripción. Comparte tu información de forma clara y veraz, ya que será clave durante todo el proceso. Este es tu primer paso para mostrarnos quién eres y por qué este rol es el adecuado para ti.
Una vez que recibimos tu solicitud, nuestro equipo de recruiters la analizará con atención para verificar que tus habilidades y experiencia se ajusten al rol. Si tu perfil encaja, te contactaremos para avanzar.
Si tu perfil resulta preseleccionado, te invitaremos a una llamada de unos 20 minutos con alguien de nuestro equipo de People & Culture. Queremos conocerte un poco más, contarte detalles del puesto y entender mejor tu motivación. Busca un lugar tranquilo y con buena señal para poder conversar sin interrupciones.
Durante la entrevista (virtual o presencial) hablaremos en mayor profundidad sobre tu experiencia, tus expectativas y cómo podrías aportar al equipo. Prepara tus preguntas, investiga sobre nosotros y relájate: queremos que te sientas cómodo para mostrar todo tu potencial. Si necesitas alguna adaptación o apoyo, solo tienes que avisarnos.
Realizaremos algunas verificaciones estándar como parte final del proceso: antecedentes y referencias. Es una etapa rutinaria que nos ayuda a garantizar la seguridad y transparencia para todos.
Si todo sale bien, ¡enhorabuena! Te enviaremos nuestra carta de oferta con los detalles para que te unas oficialmente al equipo. Estaremos disponibles para aclarar cualquier duda que tengas antes de dar el gran paso.
¡Llegó el momento de comenzar tu nueva aventura! Desde el primer día te acompañaremos con un proceso de onboarding pensado para que te sientas bienvenido, conectado y preparado para dar lo mejor de ti.
Nuestra propuesta de valor
Salario Competitivo
Valoramos tu talento y lo reconocemos con un salario acorde a tu impacto. Nuestros paquetes retributivos son competitivos en cada mercado en el que operamos.
Beneficios
Ofrecemos más que un salario: contamos con beneficios diseñados para acompañarte en tu vida personal y profesional, adaptados a tus necesidades, metas y estilo de vida.
Bienestar Holístico
Cuidarte es una prioridad. Por eso, impulsamos el programa global BeHealthy, que promueve el bienestar físico, mental, social y financiero, para que tú y tu familia puedan disfrutar de una vida plena y equilibrada.
Cuidado de la familia
Sabemos que tu familia es parte esencial de tu vida. Ofrecemos licencias parentales, apoyo para el cuidado infantil y programas pensados para cada etapa familiar.
Un lugar en el que ser tú
Promovemos un entorno inclusivo y meritocrático, en el que todas las personas puedan ser auténticas, mostrarse tal como son y desarrollar su máximo potencial. Valoramos y potenciamos el talento diverso, apoyando activamente nuestras redes de empleados, como Santander Women Network, Enable (personas con discapacidad) y Embrace (comunidad LGTBIQ+), todas ellas abiertas a la participación de todas las personas que forman parte de Santander.
Aprendizaje sin límites
En Santander, desarrollarte es parte de tu recorrido. Apostamos por el desarrollo continuo a través de formación de calidad y oportunidades que impulsan tus habilidades, expanden tu visión y te preparan para liderar el futuro.
Movilidad internacional
Con presencia en más de 40 países, ofrecemos oportunidades para que vivas experiencias profesionales en el extranjero, desarrolles una visión global y salgas de tu zona de confort.
Voluntariado con propósito
Creemos en el poder de ayudar. Facilitamos que puedas dedicar parte de tu tiempo laboral al voluntariado, apoyando causas como la inclusión social, la educación financiera o el trabajo con ONGs.
Reconocimiento real
Celebramos tus logros con programas de reconocimiento que valoran tu esfuerzo, impulsan tu motivación y te permiten brillar en lo que haces.