Banco Santander ha reunido hoy en su sede de Madrid a las 50 directivas españolas seleccionadas en la II edición del programa Santander W50 España, en una jornada que ha puesto el foco en el liderazgo femenino en un contexto de transformación empresarial, tecnológica y social.
El banco desplegará una estrategia multicanal centrada en cómo las personas y las empresas dan sus primeros pasos, y mostrará que no existe un momento perfecto en entornos de incertidumbre.
Banco Santander presenta hoy su plan estratégico para 2026–2028 en un Investor Day en Londres que marcará la siguiente fase de creación de valor para el banco.
Banco Santander ha comenzado la implantación de la tecnología NaviLens en su red de oficinas en España, que permite a las personas con discapacidad visual identificar sucursales y acceder a ellas de forma autónoma mediante su smartphone.
Los formularios para que las empresas puedan inscribirse o completar sus candidaturas seguirán abiertos hasta el 5 de mayo. El premio se convoca en todas las provincias españolas con la participación de 53 Cámaras de Comercio territoriales, 13 delegaciones Territoriales de Banco Santander y la colaboración de las principales cabeceras de prensa local. Albacete, Murcia y Zamora abrirán su convocatoria en septiembre.
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