Remuneración al accionista

La Junta General de Accionistas aprobó el dividendo complementario en efectivo contra los resultados de 2S 2025 de 12,5 céntimos de euro por acción, pagadero a partir del 5 de mayo de 2026. Incluyendo el primer dividendo de 11,50 céntimos de euro que se abonó en noviembre de 2025, el dividendo total a cuenta en efectivo abonado contra los resultados de 2025 fue un 14% mayor que el abonado contra los resultados de 2024.

Asimismo, el consejo de administración acordó poner en marcha un programa de recompra de acciones por un importe máximo de 5.030 millones de euros, cuya ejecución comenzó el 4 de febrero de 2026. Este programa incluye aproximadamente 1.830 millones correspondientes al 25% del beneficio neto del Grupo en 2S 2025, en aplicación de la política de remuneración ordinaria al accionista. El resto del importe del programa se corresponde con una recompra extraordinaria de 3.200 millones de euros, equivalente a aproximadamente el 50% del capital CET1 generado tras el cierre de la venta de Polonia.

Este programa nos sitúa en la senda para alcanzar nuestro objetivo de distribuir al menos 10.000 millones de euros mediante la recompra de acciones con cargo a los resultados de 2025 y 2026 y al exceso de capital previsto¹, del que ya hemos completado cerca del 70%, considerando la recompra en curso².

Considerando el dividendo complementario y la segunda recompra dentro de nuestra política de remuneración ordinaria, la remuneración total al accionista contra los resultados de 2025 habrá sido de 7.050 millones de euros (aproximadamente el 50% del beneficio neto atribuido del Grupo en 2025, excluyendo impactos sin efecto en caja ni efecto directo en ratios de capital) distribuida en torno a un 50% en dividendo en efectivo y un 50% en recompras de acciones.

<sup>1. De acuerdo con lo ya anunciado, Santander tiene la intención de destinar como mínimo 10.000 millones de euros a remuneración al accionista en forma de recompra de acciones, correspondientes a los resultados de 2025 y 2026, así como al exceso de capital previsto. Este objetivo de recompra de acciones incluye i) aquellas recompras que forman parte de la política de remuneración al accionista vigente; así como ii) recompras adicionales  tras la publicación de los resultados anuales para distribuir el exceso de capital CET1 de final de año. La ejecución de la política de remuneración al accionista y de las recompras adicionales está sujeta a futuras decisiones y  aprobaciones corporativas y regulatorias.
2. El programa actual de recompra de acciones ha sido suspendido temporalmente entre el 24 de abril y el 26 de mayo de 2026, a la espera de la junta de accionistas de Webster, en la que se someterá a votación la adquisición del banco estadounidense por parte de Santander, en línea con los requisitos regulatorios.</sup>

Puede consultar más información sobre la remuneración al accionista en los siguientes apartados:

• El Dividendo
• ¿Qué es un programa de recompra de acciones y por qué es importante para los accionistas?
• Cuenta de Reinversión del Dividendo
• Precios de las últimas reinversiones efectuadas (PDF 160 Kb)
• En la tabla que se muestra a continuación puede acceder a un histórico de dividendos abonados.

Rentabilidad para el accionista