Nuestro camino en Santander lo marcan los valores que nos acercan a las personas. La confianza, la responsabilidad social, la inclusión y la sostenibilidad forman parte de nuestras raíces, y nos han llevado muy lejos: somos unas de las 100 marcas más valoradas del mundo, según Best Global Brands 2020, un prestigioso ranking elaborado por la consultora estratégica Interbrand.


Estamos muy orgullosos de que nuestro trabajo en Santander, enfocado a contribuir al progreso de la sociedad de una forma Sencilla, Personal y Justa, nos haya llevado a ser el banco con más valor de la Eurozona, y la sexta entidad bancaria en el ranking 2020 Best Global Brands de Interbrand. Todo ello nos coloca en un club de empresas privilegiadas por ser altamente valoradas en el mundo global y en una sociedad en proceso de digitalización.


Una de las mejores empresas para trabajar 

Además del reconocimiento como marca, nuestros esfuerzos por ser el mejor lugar de empleo han sido reconocidos recientemente por Great Place to Work, que nos sitúa entre las 25 mejores empresas del mundo para trabajar. El valor de nuestra cultura corporativa se pone de manifiesto, una vez más, mediante el compromiso con nuestros equipos, donde centramos todos los esfuerzos en abogar por la diversidad y la inclusión con medidas tales como un estándar mínimo mundial para el permiso parental en todos nuestros mercados, y objetivos como lograr que entre el 40% y el 60% de los miembros de nuestro consejo sean mujeres en 2021, entre otros muchos. Estas metas nos han servido para ser seleccionados por Euromoney como el Mejor Banco del Mundo en Diversidad e Inclusión, al tiempo que hemos obtenido la máxima calificación en el Índice de Igualdad de Género de Bloomberg en los últimos dos años. 

Nuestro valor viene marcado por todas las personas que forman parte de Santander, gracias a ellas, logramos crecer como entidad global, sostenible e inclusiva. Nuestros equipos de profesionales nos llevan hasta nuestros objetivos. Así es como queremos seguir creciendo para contribuir al progreso de las personas y las empresas.

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